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洞悉行業(yè)動(dòng)態(tài)，驅(qū)動(dòng)工業(yè)創(chuàng)新
洞悉行業(yè)動(dòng)態(tài)，驅(qū)動(dòng)工業(yè)創(chuàng)新
一年春作首，萬(wàn)事行為先。為更好地制定規(guī)劃2023年發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)部署，對(duì)管理效能提升精準(zhǔn)施策，1月28日開(kāi)工伊始，亞飛特集團(tuán)組織召開(kāi)2023年規(guī)劃啟動(dòng)會(huì)議，為新的一年立基調(diào)、定方向、明路徑。集團(tuán)董事長(zhǎng)張進(jìn)平、集團(tuán)高級(jí)顧問(wèn)谷瑞乾、王介峰及集團(tuán)高層管理人員參加會(huì)議。
圍繞2023年的工作要求及行動(dòng)綱領(lǐng)，張總指出，新一年的工作開(kāi)好局、起好步，關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在干。
一是要秉承“發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、重用人才”的用人理念，全面提升人員隊(duì)伍整體水平，實(shí)現(xiàn)資源效能最大化；
二是鍛造干部隊(duì)伍，真正打破“大鍋飯”，堅(jiān)持鮮明的用人導(dǎo)向，能者為上，品德、管理、業(yè)務(wù)各層面全方位考核，打造一支干事創(chuàng)業(yè)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍；
三是強(qiáng)化人才引育，高層干部要切實(shí)發(fā)揮好關(guān)鍵作用，做好“傳幫帶”，以人才驅(qū)動(dòng)引領(lǐng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展；
四是大力加強(qiáng)管理人員思想建設(shè)，牢固樹(shù)立大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，以“利他之心、奉獻(xiàn)之心、培養(yǎng)之心”積極服務(wù)，主動(dòng)作為，勇挑重?fù)?dān)；
五是煉好內(nèi)功，各公司、各部門(mén)要有效溝通、高效協(xié)同，打破部門(mén)壁壘、杜絕各自為戰(zhàn)，提升組織經(jīng)營(yíng)運(yùn)轉(zhuǎn)的質(zhì)量與效率。
道雖遠(yuǎn)，篤行可至；事雖巨，堅(jiān)為必成。會(huì)議號(hào)召集團(tuán)全員，要以時(shí)不我待的緊迫感，積蓄集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的磅礴力量；以更高的站位、更大的格局、更強(qiáng)的擔(dān)當(dāng)，凝聚共識(shí)勇?tīng)?zhēng)先、立足崗位作貢獻(xiàn)，共同譜寫(xiě)亞飛特新時(shí)代發(fā)展新篇章，一起攜手贏戰(zhàn)2023！
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亞飛特集團(tuán)